Как трудоустроить высококвалифицированного иностранца в России?

Содержание:

Россия – страна с развитой экономикой, которая даже в условиях санкций и реалий геополитики, располагает многообразием отраслей и сфер производства.

Российский рынок труда предлагает множество вакансий высококвалифицированным иностранным специалистам. Они замещают вакансии на иностранных производствах, в сфере точной механики и оптики, высокотехнологичном производстве, IT, сфере лингвистики, спорте и других областях.

В данной статье мы рассмотрим нюансы трудоустройства высококвалифицированных иностранных специалистов в Нижнем Новгороде и Нижегородской области в 2025 году.

Кому присваивается статус ВКС

Высококвалифицированный специалист (ВКС) — это любой иностранный гражданин, как из визовых, так и из безвизовых стран, имеющий соответствующий опыт работы, навыки или достижения в конкретной области деятельности и получающий определенную заработную плату, согласно ст. 13.2 Федерального закона от 25.07.2002 N 115-ФЗ.

В законе не обозначены требования к компетенции и уровню квалификации иностранного гражданина, привлекаемого в качестве ВКС. Компетенции соискателя работодатель оценивает самостоятельно.

ВКС может быть любой иностранец, кроме:

• граждан ЕАЭС;
• студентов очной формы обучения;
• иностранных граждан, имеющих РВП или ВНЖ;
• иностранных граждан, имеющих временное убежище или удостоверение беженца.

Для оценки компетенции и уровня квалификации ВКС могут быть использованы сведения:

• о результатах его трудовой деятельности, включая отзывы других работодателей, в том числе иностранных;
• о результатах интеллектуальной деятельности, автором или соавтором которых является указанный иностранный гражданин;
• о профессиональных наградах и других формах признания его профессиональных достижений;
• об итогах проведенных работодателем конкурсов.

Требование к зарплате высококвалифицированных специалистов в 2025 году

С 1 марта 2024 года изменилось требование к заработной плате высококвалифицированных иностранных специалистов (ВКС). Установлено значение в 750 000 рублей (до налогообложения) в квартал (т.е. в среднем 250 000 ₽ в месяц или 3 000 000 ₽ в год). Ранее требование к зарплате ВКС было на уровне 167 000 рублей в месяц. Соответствующий законопроект № 99721-8 об изменениях в Федеральном законе «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» опубликован на официальном сайте Госдумы РФ.

На данный момент, в России зарплата ВКС соответствует международным стандартам. Однако, для отдельных видов ВКС допустима зарплата в меньшем размере. Исключения касаются медицинских, педагогических и научных работников, а также иностранных специалистов, приглашённых для работы на особых территориях и центрах (например, Сколково или Сириус).

Какие компании могут пригласить иностранного ВКС на работу?

На территории России пригласить иностранца-ВКС на работу имеют право следующие организации:

• российские коммерческие организации;
• российские научные организации и учреждения профессионального образования и здравоохранения;
• организации, осуществляющие научную, научно-техническую и инновационную деятельность, экспериментальные разработки, испытания, подготовку кадров, аккредитованные в РФ;
• филиалы иностранных юридических лиц в Нижнем Новгороде и Нижегородской области, аккредитованные в РФ.

Кроме того, пригласить иностранного ВКС имеют право только те организации, которые в течение 2 лет до дня подачи заявления не подвергались административному наказанию за незаконное привлечение к трудовой деятельности в РФ иностранных граждан или лиц без гражданства, а также не имеют неисполненных постановлений о назначении административного наказания за совершение указанных административных правонарушений.

Какие предприятия не могут привлекать иностранцев-ВКС к работе?

На данный момент, иностранным ВКС запрещена трудовая деятельность в РФ следующего характера:

• занятие проповеднической (иной религиозной) деятельностью;
• торговое обслуживание покупателей в процессе розничной торговли товарами народного потребления, кроме должностей координирующих — товаровед, директор по финансам;
• иностранные ВКС не имеют права находиться на государственной и муниципальной службе;
• прохождение службы в составе экипажа военных морских и авиационных судов РФ;
• командование гражданским самолетом;
• работа на объектах, связанных с обеспечением безопасности.

Приём ВКС на работу в 2025 году

Работает высококвалифицированный сотрудник на основании специального разрешения на работу, которое он забирает из МВД в Нижнем Новгороде и Нижегородской области после подготовки со стороны работодателя.

Алгоритм трудоустройства ВКС в 2025 году, следующий:

1. Работодатель получает аккредитацию в МВД для приёма иностранных ВКС;
2. Заключение трудового договора с высококвалифицированным специалистом до получения им разрешения на работу;
3. В течение 3 рабочих дней после заключения договора, работодатель отправляет уведомление в МВД о заключении договора;
4. Подача документов на оформление разрешения на работу;
5. Иностранец въезжает в Россию, указывая на границе в миграционной карте рабочую цель въезда;
6. После въезда иностранец забирает свое разрешение на работу в отделе МВД;
7. В трудовой договор необходимо внести данные разрешения на работу и полиса ДМС или договора с медицинской организацией;
8. Далее иностранному специалисту дается 90 дней на постановку на миграционный учет;
9. Работодатель каждый квартал отправляет в МВД подтверждение о выплате зарплаты данному иностранному гражданину ВКС.

Уведомления работодателя в МВД

По приезду иностранного ВКС в РФ работодатель подает в МВД два вида уведомлений:

• о приеме и увольнении – в течение 3 рабочих дней с момента приема на работу или увольнения;
• о заработной плате ВКС уведомление подаётся раз в квартал.

Если работодатель в Нижнем Новгороде и Нижегородской области не подаст хотя бы одно из этих уведомлений, ему грозит штраф до 1 млн. рублей (ч. 1, 4, 5 ст. 18.15 КоАП РФ).

Автор материала

Наталья Марцинкевич

Руководитель пресс-центра компании «МиграСтафф»

Опыт работы в миграционном праве более 5 лет